1.  채용분야 및 인원

◎ 구분 : 사무국 인력(PM) 단기계약
◎ 분야/근무처 : 전시마케팅 / 전시기획팀
◎ 채용인원 : 2명
◎ 주요업무
   - 국내외 시장조사, 국내외 참가업체 세일즈 마케팅(TM, 직접방문 등) 및 관리 지원
   - 홈페이지 운영/관리, 온오프라인 홍보마케팅(참가브랜드, 참관객 유치)
   - DB구축, 해외마케팅등 사무국 운영 전반

2. 채용기간 : 2019.09.02(월) ~ 2019.11.30(토)

◎ 프로젝트 사정 및 업무 성격에 따라 계약서 상 채용기간은 상기 기간 내 조정
◎ 신규 채용자에는 3개월간의 수습기간을 적용하며, 수습기간 중 근무성적이 저조하거나 업무수행을 위한 자질이 부족하다고 인정되는 경우 계약 해지 가능
◎ 단, 수습기간의 급여는 월 급여액의 100% 지급 예정(근로계약서 명시)

3. 응시자격 기준 및 우대사항

◎ 공통사항
   - 학력, 성별 제한 없음
   - 김대중컨벤션센터 인사규정 제 13조(결격사유) 각 호에 해당되지 아니하고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
  - 채용분야 및 담당업무의 자격 및 능력을 갖춘 자
   - 상기 항에 준하는 자격과 경력이 있다고 인정되는 자
◎ 우대(가점)사항
   - 취업보호대상자 및 장애인은 ‘국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률’ 제 31조
     (채용시험의 가점등), ‘장애인고용촉진 및 직업재활법’에 의거 우대
   - MS Office 및 한글 프로그램 능통자
   - 영어 능통자, 그래픽 디자인 가능자

4. 근무조건

◎ 급여 : 당사규정에 의함
※ 근로자의 기본급, 급식비, 교통비, 각종수당(단, 초과근무수당, 연차수당 제외)외에 생활임금은 광주광역시 생활임금 고시를 준용하여 지급
◎ 근로시간 : 주 40시간
※ 단, 사업 여건에 따라 주 52시간 내 연장·야간 근무 및 주말 근무 발생 가능, 휴일 근무 시 휴일대체 또는 대체휴무 사용

5. 전형단계 및 평가기준

◎ 전형단계 : 서류전형 - 면접시험 - 합격자발표(예비포함) - 채용
◎ 서류전형 평가기준 : 채용인원의 3배수 이내 선발
   - 공사 인사규정 제 11조(시험의 방법)에 의거 당해 직무수행에 관련되는 자격, 경력 등을 심사
   - 자격 사항의 경우 IT, 디자인, 전시 및 컨벤션 관련 국가공인자격증에 한함
◎ 면접시험 평가기준: 개별 면접
   - 공사 인사규정 제 15조(합격결정)에 의거 공기업 직원으로서의 정신자세 사고의 긍정성, 문제의식,
     자기계발노력 창의성, 논리성, 발표력, 사회성, 발전가능성, 리더쉽
   - 고득점자 순으로 채용, 최종 합격자 외 예비합격자 2배수 內 선발, 공지하지 않음
◎ 전형별 세부일정
   - 채용공고 : 2019.08.09(금) ~ 08.23(금), 공사 홈페이지 및 클린아이 외 공고
   - 서류접수 : 2019.08.09(금) ~ 08.23(금), 이메일 접수 info.greencarkorea@gmail.com
   - 서류심사 : 2019.08.26(월), 채용 인원의 3배수 이내 선발
   - 서류심사 합격자 발표 : 2019.08.26(월), 공사 홈페이지 및 클린아이 외 공고, 합격자만 개별 통보
   - 면접시험 : 2019.08.29(목), 개별면접, 김대중컨벤션센터 4층 전시기획팀
   - 최종 합격자 발표 : 2019.08.30(금), 공사 홈페이지 및 클린아이 외 공고, 합격자만 개별 통보
   - 채용 : 2019.09.02(월), 근무시작
   ※ 일정은 공사사정에 따라 변동 될 수 있으며, 세부 일정은 전형별 합격자 발표시 공지 예정임
◎ 제출서류
   - 접수시 : 입사지원서(양식), 개인정보수집이용제공동의서(양식)
     ※ E-mail 접수(info.greencarkorea@gmail.com)
   - 합격후 : 경력증명서, (재직중인경우) 재직증명서 - 근무부서, 직책, 담당업무표기,
                   자격증 사본(필요시 원본요청), 교육사항을 증빙할 수 있는 증명서
※ 입사지원서의 교육․자격․경력사항은 증명서로 제출 가능한 사항만 작성하고 합격 후 증명서가 사실과 다른 경우 불합격처리 혹은 채용취소 될 수 있음
※ E-mail 제목 : 2019 국제그린카전시회 P.M.지원서_지원자명

6. 기타

※ 본 채용은 블라인드 채용입니다.
◎ 응시희망자는 반드시 응시자격요건 등에 적합한지를 미리 확인하고 접수하시기 바랍니다.
◎ 면접시험 등 채용 절차 전체 과정에서, 자격기준을 제외한 학력, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않습니다.
◎ 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재 또는 면접 시 발언하지 말아야 합니다. (입사지원서, 면접시험 등)
◎ 입사지원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 추후 증빙서류 제출이 불가하거나, 기재사항이 사실과 다를 경우 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있으니 주의 깊게 작성하시기 바랍니다.
◎ 입사지원서에는 응시분야에 관련된 부분만을 기재하여 주시기 바라며, 그 외의 내용을 작성할 경우에는 평가에 미반영 됨을 알려드립니다.
◎ 입사지원서의 기재 착오 및 누락, 허위기재, 제출서류 미제출, 연락불능, 자격 미달자 응시 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하며, 합격자 통지 및 채용된 경우에도 결격사유가 발견되면 채용이 취소됩니다.
◎ 접수된 입사지원서나 구비서류는 접수기간 이후 일체 변경․추가보완 등이 불가합니다.
◎ 응시자(최종합격자 제외)는 제출된 서류에 대하여 채용 여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령 제4조에 따라 최종 합격자 발표 이후 15일 이내에 청구할 수 있습니다.
◎ 해당분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
◎ 보수 및 복무는 우리 공사 관련 내규 등에 따릅니다.
◎ 최종합격자가 채용 포기, 공사 인사 규정 제13조 결격사유에 해당할 경우 예비합격자중 차순위자를 채용할 수 있습니다.
◎ 채용확정 후 즉시 근무 가능하여야 하며, 졸업 등의 사유로 입사 유예는 불가합니다.
◎ 기타 채용관련 세부 사항에 대한 문의 사항은 김대중컨벤션센터 전시기획팀 남영은 주임(TEL. 062-611-2211)으로 문의하시기 바랍니다.